Emplois, Stage

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Offres et Recherches d'Emplois et Stages dans le domaine de l'éco-construction.
(Pour les formations, merci de se reporter à notre rubrique "Formations")

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Offre d’emploi- Animateur.trice de Plateforme de la Rénovation – Val d’Ille-Aubigné (FR-35)

Bienvenue en Creuse, territoire rural vert, accueillant
Communauté de communes Val d'Ille-Aubigné, Les Métairies, Montreuil-le-Gast, France 35520
Description:

La Communauté de Communes Val d’Ille – Aubigné, intercommunalité de 19 communes et 37 000 habitants au nord de la métropole rennaise recrute un ou une animatrice en rénovation énergétique de l’habitat privé.

La Plateforme Locale de Rénovation de l’Habitat de la communauté de communes, intitulée Pass’Réno, est un service public de la Communauté de communes Val d’Ille-Aubigné (réseau FAIRE) ayant pour mission l’accompagnement des particuliers dans leurs travaux de rénovation (conseils personnalisés, gratuits et neutres, et versement d’aides financières). A ce titre, c’est un volet essentiel de la politique de l’habitat (PLH) et de la stratégie énergie-climat (PCAET) de la collectivité.

Encadré par le Responsable du Pôle Aménagement et Urbanisme, l’animateur-trice devra mettre en œuvre l’animation et le pilotage de la politique de rénovation de l’habitat privé sur le territoire. La Plateforme Locale de Rénovation de l’Habitat est composée d’un ou une animatrice et de 2 conseillers.

L’animateur-trice devra mener à bien les missions suivantes :

Animer le service Pass Reno:

-Faire évoluer les outils nécessaires au bon fonctionnement du service

-Assurer le reporting et l’évaluation de la politique

-Rechercher et suivre les financements du service

-Assurer le suivi des prestataires éventuels et le suivi des partenariats

-Assurer et diffuser une veille technique et juridique sur la rénovation énergétique des bâtiments.

-Participer à la vie du service et du réseau des conseillers FAIRE en Bretagne

-Mettre en œuvre l’animation et la sensibilisation des ménages et des professionnels et communiquer auprès des habitants du territoire

Valoriser les certificats d’économie d’énergie des particuliers en interne

-Intégrer la valorisation des CEE dans le service aux particuliers

-Mettre en œuvre les outils et procédures pour récupérer les certificats d'économie d'énergie

-Définir les niveaux et modalités de versement des primes aux particuliers

-Suivre la vente des CEE sur le registre national EMMY ou auprès d’un obligé

Renseigner, conseiller, accompagner les ménages dans leurs projets de rénovation énergétique de l'habitat

-Apporter une information de premier niveau, téléphonique ou physique, aux pétitionnaires désireux de s'engager dans des travaux de rénovation.

-Apporter un conseil personnalisé aux ménages sur leur projet de rénovation énergétique, tant du point de vue technique, que de l'ingénierie financière des aides mobilisables (visites à domicile, réalisation de diagnostics énergétiques et de scénarios de travaux, rendez-vous physiques de restitution, accompagnement dans le choix des travaux…)

-Accompagner les particuliers dans la recherche de financements

-Assurer le suivi et l'accompagnement des ménages tout au long de leur projet.

-Instruire les demandes d’aides

-Conseiller sur les usages et les comportements économes dans le logement

-Suivi des consommations énergétiques auprès travaux

Profil :

  • Formation BAC+3 à BAC +5
  • Expérience fortement souhaitée dans le domaine du bâtiment, la thermique du bâtiment ou l'énergie
  • Compétences spécifiques dans le domaine de la rénovation énergétique des bâtiments d’habitation (habitat individuel). Des compétences et expériences dans le domaine de l’adaptation des logements au vieillissement et handicap seraient un plus.
  • Compétence en pilotage de projet et accompagnement au changement
  • Capacité d’animation et de travail en équipe
  • Compétence relationnelle avec les particuliers et les partenaires, sens de la pédagogie et de l’écoute
  • Connaissances sur l’environnement et les enjeux des collectivités locales
  • Grande rigueur, capacité d'organisation, respect des délais, procédures et formalisme
  • Sensibilité aux questions du développement durable
  • Autonomie, disponibilité, adaptation
  • Bonne maîtrise de la bureautique

Conditions

Recrutement titulaire sur grade d’attaché, à défaut contractuel

Rémunération en fonction de l’expérience + régime indemnitaire + chèques déjeuner

Poste à plein temps.

Lieu de travail : Montreuil Le Gast (35)

Prise de poste souhaitée à partir du : 1er janvier 2022

Lettre de motivation et CV à transmettre à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes Val d'Ille-Aubigné.

par mail uniquement (format PDF de préférence) :  rh@valdille-aubigne.fr

Informations Contact
Plus d'infos:

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